Phòng Tổ chức và Hành chính - HUSC

08/05/2026

📘 LUẬT VIÊN CHỨC 2025: ĐỔI MỚI ĐỂ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ VIÊN CHỨC CHẤT LƯỢNG CAO
Luật Viên chức năm 2025 (Luật số 129/2025/QH15) có hiệu lực từ ngày 01/7/2026 với nhiều đổi mới quan trọng, hướng đến xây dựng đội ngũ viên chức chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo và đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới.
Một số nội dung nổi bật đáng chú ý gồm:
🔹 Mở rộng nguồn thu nhập
Ngoài quỹ lương của đơn vị sự nghiệp công lập, viên chức được hưởng thu nhập từ các nguồn hợp pháp khác theo quy định của pháp luật, phù hợp với mức độ tự chủ và hiệu quả hoạt động của đơn vị.
🔹 Mở rộng quyền hành nghề, hoạt động chuyên môn
Viên chức được mở rộng quyền hoạt động nghề nghiệp, ký hợp đồng dịch vụ, tham gia hoạt động khoa học, quản lý, điều hành tại một số tổ chức ngoài công lập theo quy định; đồng thời phải bảo đảm không xung đột lợi ích và tuân thủ đạo đức nghề nghiệp.
🔹 Đổi mới cơ chế tuyển dụng, thu hút nhân tài
Luật bổ sung hình thức tiếp nhận trực tiếp đối với chuyên gia, nhà khoa học, người có tài năng hoặc kinh nghiệm phù hợp; bãi bỏ chế độ tập sự trong tuyển dụng viên chức, góp phần tạo điều kiện thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao.
🔹 Tăng cường đánh giá, sàng lọc đội ngũ
Luật nhấn mạnh việc đánh giá viên chức gắn với vị trí việc làm, hiệu quả thực hiện nhiệm vụ, tinh thần đổi mới sáng tạo và trách nhiệm nghề nghiệp; đồng thời tăng cường cơ chế sàng lọc, tinh giản đối với trường hợp không đáp ứng yêu cầu công việc.
📌 Những điểm mới của Luật Viên chức 2025 không chỉ tạo hành lang pháp lý thông thoáng hơn cho đội ngũ viên chức phát huy năng lực, mà còn góp phần thúc đẩy đổi mới quản trị, nâng cao chất lượng hoạt động của các đơn vị sự nghiệp công lập, trong đó có lĩnh vực giáo dục đại học.
🤝 Phòng Tổ chức và Hành chính - HUSC sẽ tiếp tục đồng hành, cập nhật kịp thời các quy định mới; hỗ trợ viên chức và người lao động trong quá trình triển khai, thực hiện hiệu quả Luật Viên chức năm 2025.

Chi tiết Luật Viên chức 2025 xem tại: https://vanban.chinhphu.vn/?pageid=27160&docid=216510&classid=1&orggroupid=1

07/05/2026

📌 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO CÔNG BỐ THỦ TỤC HÀNH CHÍNH ĐƯỢC SỬA ĐỔI, THAY THẾ VÀ BÃI BỎ TRONG LĨNH VỰC GIÁO DỤC ĐẠI HỌC TỪ THÁNG 3/2026

Ngày 30/4/2026, Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành Quyết định số 1060/QĐ-BGDĐT về việc công bố các thủ tục hành chính được sửa đổi, bổ sung hoặc thay thế; đồng thời bãi bỏ một số thủ tục hành chính trong lĩnh vực giáo dục đại học.

Việc rà soát, điều chỉnh thủ tục hành chính lần này góp phần:
✅ Đơn giản hóa quy trình thực hiện thủ tục trong các cơ sở giáo dục đại học;
✅ Tăng tính công khai, minh bạch và đồng bộ trong quản lý;
✅ Đẩy mạnh chuyển đổi số, thực hiện thủ tục trực tuyến qua Cổng Dịch vụ công quốc gia và VNeID;
✅ Nâng cao hiệu quả quản trị đại học theo hướng hiện đại, tự chủ và hội nhập.

Một số nội dung đáng chú ý:
🔹 Sửa đổi, bổ sung thủ tục “Đổi tên cơ sở giáo dục đại học” và “Chuyển đổi cơ sở giáo dục đại học tư thục sang hoạt động không vì lợi nhuận”;
🔹 Thay thế thủ tục “Chuyển trường đại học thành đại học” bằng thủ tục “Công nhận đại học”;
🔹 Tách và hoàn thiện các thủ tục “Công nhận đại học quốc gia”, “Công nhận đại học vùng”;
🔹 Bãi bỏ thủ tục “Liên kết các trường đại học thành đại học”.

Phòng Tổ chức và Hành chính, Trường Đại học Khoa học, Đại học Huế sẽ luôn đồng hành, hỗ trợ các đơn vị, viên chức và người học trong việc cập nhật, triển khai và thực hiện hiệu quả các quy định hành chính mới của Bộ Giáo dục và Đào tạo.

22/04/2026

🎯 XÁC ĐỊNH TƯƠNG ĐƯƠNG CHỨC DANH NHÀ GIÁO – BẢO ĐẢM QUYỀN LỢI, THỐNG NHẤT QUẢN LÝ

📘 Nhằm cụ thể hóa quy định về chức danh nghề nghiệp và bảo đảm quyền lợi chính đáng của đội ngũ nhà giáo, Bộ Giáo dục và Đào tạo đã ban hành Thông tư số 32/2026/TT-BGDĐT quy định về xác định tương đương chức danh nhà giáo.
📌Việc nắm vững quy định của Thông tư 32 là cần thiết để viên chức, người lao động chủ động trong định hướng phát triển nghề nghiệp, đồng thời bảo đảm quyền lợi khi có thay đổi về vị trí công tác hoặc chức danh nghề nghiệp.
🔍Phòng Tổ chức và Hành chính sẽ tiếp tục cập nhật, hướng dẫn cụ thể và đồng hành cùng viên chức, người lao động toàn trường triển khai thực hiện đúng quy định.

Thông tin chi tiết xem tại: https://moet.gov.vn/van-ban/van-ban-quy-pham-phap-luat/thon…inh-tuong-duong-chuc-danh-nha-giao.html?categoryId=101914860

22/04/2026

21/04/2026

📢 CHUẨN GIẢNG VIÊN ĐẠI HỌC TỪ NĂM 2026 – BƯỚC TIẾN MỚI NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐÀO TẠO

Theo quy định tại Thông tư 26/2026/TT-BGDĐT ngày 09/4/2026 của Bộ trưởng Bộ GD&ĐT, chuẩn nghề nghiệp giảng viên đại học được quy định rõ ràng, toàn diện hơn, tập trung vào 4 nhóm yêu cầu cốt lõi:
🔹 1. Phẩm chất nghề nghiệp
Giảng viên cần có đạo đức, trách nhiệm, tận tâm với người học; tuân thủ pháp luật, chuẩn mực nghề nghiệp và tinh thần phục vụ cộng đồng.
🔹 2. Năng lực chuyên môn
Đảm bảo trình độ đào tạo phù hợp với vị trí việc làm; thường xuyên cập nhật kiến thức, gắn chuyên môn với thực tiễn và yêu cầu phát triển của xã hội.
🔹 3. Năng lực giảng dạy và giáo dục
Đổi mới phương pháp dạy học, lấy người học làm trung tâm; ứng dụng công nghệ, thiết kế học phần hiệu quả và đánh giá người học một cách công bằng, chính xác.
🔹 4. Năng lực nghiên cứu khoa học và phát triển nghề nghiệp
Tăng cường công bố khoa học, tham gia đề tài, chuyển giao tri thức; chủ động học tập suốt đời, nâng cao năng lực ngoại ngữ và hội nhập quốc tế.

🌱 Chuẩn mới không chỉ là “thước đo”, mà còn là định hướng phát triển để đội ngũ giảng viên nói chung và giảng viên Trường Đại học Khoa học, Đại học Huế không ngừng nâng cao chất lượng giảng dạy, nghiên cứu và phục vụ cộng đồng.

💙 Phòng Tổ chức và Hành chính, Trường Đại học Khoa học, Đại học Huế sẽ luôn đồng hành cùng quý Thầy Cô trong hành trình xây dựng và phát triển của Nhà trường, khẳng định vai trò của đội ngũ giảng viên trong bối cảnh giáo dục đại học ngày càng hội nhập và phát triển.

Nội dung chi tiết Thông tư 26 xem tại: https://moet.gov.vn/van-ban/van-ban-quy-pham-phap-luat/thong-tu-quy-dinh-chuan-nghe-nghiep-giang-vien-dai-hoc.html?categoryId=101914860